Talent Acquisition

PT Galih Ratu · 📍 Palembang, Sumatera Selatan · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 5.000.000 per month
[object Object]

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mencari dan menilai kandidat untuk berbagai posisi di perusahaan.,Membuat profil pekerjaan yang menarik dan efektif untuk menarik kandidat berkualitas.,Melakukan wawancara dengan kandidat untuk menilai kualifikasi dan kecocokan dengan perusahaan.,Mengelola proses perekrutan dari awal hingga akhir.,Membangun dan memelihara hubungan dengan perekrut eksternal dan jaringan profesional.,Mengumpulkan dan menganalisis data perekrutan untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas proses perekrutan.,Bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia.,Memberikan masukan dan saran untuk meningkatkan proses perekrutan dan pengembangan talenta.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resources, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran perekrutan atau Talent Acquisition.,Pemahaman yang kuat tentang proses perekrutan dan pengembangan talenta.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan kandidat dan rekan kerja.,Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Kemampuan untuk menggunakan berbagai alat dan teknologi perekrutan seperti ATS, LinkedIn, dan lainnya.,Pengalaman dalam menggunakan data dan analisis untuk meningkatkan proses perekrutan.,Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.

🛠️ Keahlian

Kemampuan analitis yang kuatKemampuan berkomunikasi yang baikKemampuan manajemen waktu yang baikKemampuan untuk bekerja dalam timPenggunaan teknologi perekrutanPengalaman dalam menggunakan data dan analisisPengalaman dalam menggunakan ATS (Applicant Tracking System)Pengalaman dalam menggunakan LinkedIn dan jaringan profesional lainnya
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait